Visita á fábrica

1
2

Cultura en Atlas Copco: quen somos

Como é traballar en Atlas Copco? A nosa cultura fundaméntase en tres valores fundamentais: Compromiso, Interacción e Innovación. Guíanos en todo o que facemos e reflicten como nos comportamos internamente e nas nosas relacións con partes interesadas externas.

Síntete como na nosa cultura solidaria

A nosa cultura solidaria e tecnoloxía de punta permítenos innovar para un futuro sostible. Preocupámonos uns polos outros e polo mundo que nos rodea. A seguridade e o benestar sempre son o primeiro.

Sé dirixido á misión

En Atlas Copco está habilitado para dirixir a súa propia viaxe profesional. O desenvolvemento persoal e a responsabilidade van da man. Dende o primeiro día déuselle a liberdade e a autoridade para actuar.

Acceda a infinitas oportunidades laborais

Non importa cal sexa a túa paixón, temos moitas oportunidades para explorar. A través do noso mercado de traballo interno velamos por que a nosa xente teña a primeira selección de empregos dispoñibles dentro da nosa organización

Traballa con tecnoloxías punteiras

Imaxínate traballando con tecnoloxías de punta nunha organización onde a innovación é o cerne de todo o que facemos. Cremos firmemente que sempre hai un xeito mellor de facer as cousas.

Actúa como empresario

Cada innovación comeza cunha idea e as persoas son apaixonadas e desenvolven as ideas. Con nós podes actuar como empresario, as túas ideas poden marcar a verdadeira diferenza e contribuír á calidade de vida das persoas de todas partes.

Únete a equipos globais e diversos

Os nosos valores únennos independentemente de onde operemos no mundo. Cremos que a diversidade inspira innovación e axúdanos a comprender as necesidades dos nosos clientes. Promovemos a igualdade de oportunidades e esforzámonos por atraer unha forza de traballo diversa.

Traspasa límites

Aquí dáselle moito espazo para medrar e a oportunidade de configurar a túa propia carreira. Ofrécese aos empregados un desenvolvemento continuo das competencias e anímaselles a cruzar as fronteiras xeográficas e organizativas.